“我算是弄明白了，你就是把我們當做你的槍桿子，你想打哪，就瞄哪！就打哪！你真狠！”姜慶東很氣惱，在一瞬間，他都有點想站起來衝上前去就給這個上司幾個嘴巴子，問問他，爲什麼要把自己當槍靶子？

“對嘍！沒有辦法的事，你要是做到我的這個位置，你比我狠！”呂麒麟撩開車窗的簾子，向馬路四周張望，他要看看外面的路況。

路面一切都很正常，有幾輛保護自己的車子錯千錯後的尾隨其後，自己這輛大衆麪包車夾在他們中間。

嗯！狡兔三窟，已經有好幾輛和自己坐的那輛型號一樣的法拉利套了同樣的車牌照，飛馳在不同的高速公路上，自己來時乘坐的那輛法拉利專車，此時大概飛奔在去條山方向的高速公路上，這是自己使用的障眼法，就是迷惑官方眼睛的的，要是國際刑警得到自己在祖國西部視察的消息，跑來緝拿自己的話，追着這幾輛車子，也就讓他們撲個空，他們能想到嗎？一個堂堂的黑幫盟主，會坐在這種廉價的車子裏嗎？叱！呂麒麟朝窗外噴了個菸圈。

唉！現在警察反偵查手段也越來越高明，他們也可能會想到的，也許他們相像一個黑幫盟主正躲在一兩驢車裏呢吧！也是有可能的事！

“噗哧！”呂麒麟想到此，人卻忍俊不禁，竟失聲笑了起來。

這幫警察，要是真的要對付你，你就是化成灰，他也會認出來的。貓捉老鼠的好戲還長着呢！呂麒麟想到這，心裏頓時如覆磐石，身上八萬四千個毛孔也在一瞬間噴着颼颼的涼氣。

“笑什麼笑呢？你身居高位，也不體諒下屬，今天是我的大婚的日子唉！還沒有鬧洞房，就被攜了來，做你的人質，保護你安全離開大陸！也只有你能想得出！有你這麼當老闆的嗎？”姜慶東以爲這個主子把自己攜走做了他的保護傘得意忘形了，在這裏發神經，那笑裏透着很多捉摸不清的用意，彷彿是捉弄弄了一個下屬的那種得意，讓姜慶東很惱火。

“人質？把你當人質？就你？哈哈自己還把真把自己當盤菜了叱！你太幼稚了，我這是救你呢！”呂麒麟聽到姜慶東跟他發脾氣，他覺得好笑，一點面子都不給這個下屬留，他這是故意的，他要好好挫挫這個小子的銳氣。這個小子，他敢如此對着自己的老闆吹鬍子瞪眼？看來是平時被他的那些個小混混們慣的目無尊長了。

人際關係中，面子代表了一個人的形象和自尊，正常人沒有不在乎自己面子的，所以懂得“面子”的學問對人際交往來說有着重要的作用。

俗話說，樹要皮，人要臉。這句看似簡單的古老的格言卻說出了人性的特點：人都是愛面子的。所以在人際交往中，有這樣一個觀點：給別人面子，就是給了自己一份厚禮。但是許多員工因爲年輕，喜歡爭強好勝，不懂得給別人面子。還有一些下屬平時和自己的上司交流時，不懂得給上司留面子，自認爲對某事有高於上司的見解，就毫無顧忌地高談闊論，批評對方的觀點，不顧及上司的感受，只圖自己一時之快。可你想過了沒有？這樣不給上司面子，遇到小如雞腸的上司，你怎麼辦？他會給你穿一雙夾腳的小鞋子夾死你！呂麒麟一貫的工作作風不是如此的，他不會輕易打下屬那張臉的！下屬再怎麼，一個上司都會給他留一張臉的。

今天，他要給這條狼犬好好上堂課，把他的那張臉皮撕子下來，給自己擦次鞋。

每個人都很看重自己的面子，但是，你要別人給你面子，你也要給別人面子。所以，在平時的工作中，上司一定要給自己下屬留面子。因爲，下屬也是人，他有自己的自尊心，如果不給他面子，就算他當時沒有和你爭辯，在以後的工作中也可能不給你面子。

呂麒麟還提醒管理者千萬不要在客人或者第三者面前批評指責下屬，否則，當事人會覺得自己此刻所扮演的角色是他人生中最惡劣，最糟糕的時刻，強烈的羞恥心會湧上心頭。所以，管理者一定要給下屬留面子，不在有第三者的情況下批評下屬，這樣纔會有利於建立彼此間的信賴關係。他還強調，每一個管理者都應該明白，人的自尊心是受保護的。明智的領導不僅僅會尊重下屬的人格，還會增強下屬的自尊心。因爲這樣，下屬就會求上進，努力爲企業工作。而下屬的自尊心受到傷害，就會感到很沒有面子，那麼對領導的指示，就很難做到盡心盡力。甚至，他還會積極籌劃離開本單位，那麼，作爲管理者的面子也會受到不同程度的損傷。

面子是中國人爲人處世的通行證。無論辦什麼事情，中國人都習慣講究“面子”。面子，沒有重量，卻在人們心中有着極爲重要的分量；沒有體積，卻涵蓋着一個人的尊嚴和名譽。

留面子是一門學問，不會留面子的人將很難取得別人的信任和好感。試想，一個時時揭露別人的短處，不留情面的傢伙如何會有人喜歡呢？在職場中，你要學會給別人留面子，給自己的老闆留面子，將會得到老闆的欣賞；給同事留面子，將會得到同事的愛戴；給客戶留面子，將會得到客戶的理解。

只圖自己一時痛快，不給他人留面子，這是人際交往的大忌，也是不尊重他人的一種表現。所以，作爲大學生，要從大學開始就鍛鍊這方面的能力，這樣才能在今後步入社會後成爲職場中受人歡迎的人。

呂麒麟多年琢磨着，自己當了老闆，一定會給自己的下屬留面子，可今天，他要破例了！他給這條狼犬不留一絲情面，激發起這隻狼犬衝自己汪汪狂叫，自己在他的狂叫聲中，好好培訓他。